Refine
Year of publication
Document Type
- Bachelor Thesis (88)
- Article (45)
- Master's Thesis (32)
- Part of a Book (16)
- Study Thesis (15)
- Book (14)
- Conference Proceeding (9)
- Report (7)
- Doctoral Thesis (6)
- Preprint (3)
Language
- German (241) (remove)
Has Fulltext
- yes (241)
Is part of the Bibliography
- no (241)
Keywords
- Bibliothek (29)
- Informationsmanagement (14)
- Wissenschaftliche Bibliothek (14)
- Ausbildung (13)
- Öffentliche Bibliothek (13)
- Informationskompetenz (12)
- Benutzerfreundlichkeit (10)
- Digitalisierung (10)
- Kommunikation (9)
- Wissensmanagement (9)
- Spezialbibliothek (8)
- Information Retrieval (7)
- Information und Dokumentation (7)
- Open Access (7)
- Software (7)
- Öffentlichkeitsarbeit (7)
- Bibliothekswesen (6)
- Forschungsdaten (6)
- Informations- und Dokumentationswissenschaft (6)
- Inhaltserschließung (6)
- Künstliche Intelligenz (6)
- Social Media (6)
- Soziale Software (6)
- Usability (6)
- Befragung (5)
- Bibliothekswissenschaft (5)
- E-Learning (5)
- Hannover / Fachhochschule / Fachbereich Bibliothekswesen (5)
- Informationsethik (5)
- Kompetenz (5)
- Marketing (5)
- Website (5)
- Anforderung (4)
- Berufsbild (4)
- Computer (4)
- Corporate Social Responsibility (4)
- Hochschule Hannover (4)
- Online-Medien (4)
- Open Science (4)
- Vielfalt (4)
- Weiterbildung (4)
- App <Programm> (3)
- Archiv (3)
- Bachelorstudium (3)
- Bibliothekar (3)
- Bibliotheksorganisation (3)
- Deutschland (3)
- Elektronisches Publizieren (3)
- Erschließung (3)
- Facebook (3)
- Fachkräftemangel (3)
- Gehobener Dienst (3)
- Hannover / Fachhochschule (3)
- Hochschule Hannover. Fakultät III - Medien, Information und Design (3)
- Interne Kommunikation (3)
- Linked Data (3)
- Metadaten (3)
- Mitarbeiter (3)
- Niedersachsen (3)
- Open Educational Resources (3)
- Personalentwicklung (3)
- Personalmanagement (3)
- Public Relations (3)
- Qualifikation (3)
- Semantic Web (3)
- Strategie (3)
- Teilstudium (3)
- Text Mining (3)
- Twitter (3)
- Unternehmen (3)
- Web 2.0 (3)
- information management (3)
- Arbeitsweise (2)
- Arzt (2)
- Augmented Reality (2)
- Auskunftsdienst (2)
- Automatische Klassifikation (2)
- Barrierefreiheit (2)
- Behördenbibliothek (2)
- Berufliche Qualifikation (2)
- Bestandsaufbau (2)
- Bestandserschließung (2)
- Bibliotheks- und Informationswissenschaft (2)
- Bibliothekswebsite (2)
- Bildung (2)
- Buch (2)
- C-Bogen (2)
- C-arm (2)
- COVID-19 (2)
- CSR (2)
- CSR-Kommunikation (2)
- Change Management (2)
- Computerunterstütztes Lernen (2)
- Datenqualität (2)
- Datenschutz (2)
- Datenverarbeitung (2)
- Digitale Radiographie (2)
- Diversität (2)
- Dokumentation (2)
- Dritte-Person-Effekt (2)
- Evaluation (2)
- Expertensystem (2)
- Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste (2)
- Facharbeit (2)
- Fachinformationsdienst (2)
- Fachreferent (2)
- Fachreferentin (2)
- Film (2)
- Filmproduktion (2)
- Findbuch (2)
- Geschichte (2)
- Grader (2)
- Graja (2)
- Hannover (2)
- Hochschule (2)
- Indexierung <Inhaltserschließung> (2)
- Influencer (2)
- Informationseinrichtung (2)
- Informationsmittel (2)
- Informationsressource (2)
- Informationsverhalten (2)
- Inhaltsanalyse (2)
- Intranet (2)
- Inventar (2)
- Kommunikationsmanagement (2)
- Kooperation (2)
- Kulturerbe (2)
- Leitfadeninterview (2)
- Literaturrecherche (2)
- Management (2)
- Medizin (2)
- Meinungsfreiheit (2)
- Mikro-Blogging (2)
- Modellversuch BID (2)
- NS-Raubgut (2)
- Nachhaltigkeit (2)
- Nachlass (2)
- OER (2)
- Open Data (2)
- Patient (2)
- Personalmarketing (2)
- Personalwesen (2)
- Programmieraufgabe (2)
- Programmierung (2)
- Qualitätssicherung (2)
- RDF <Informatik> (2)
- Recht (2)
- Rezension (2)
- SKOS (2)
- Schulbibliothek (2)
- Social Software (2)
- Standardisierung (2)
- Studium (2)
- Therapie (2)
- Third-Person-Effekt (2)
- Tracking (2)
- Veranstaltung (2)
- Wikidata (2)
- Wissenschaftliches Arbeiten (2)
- Wissenschaftskommunikation (2)
- Zufriedenheit (2)
- computer based training (2)
- institutional repository (2)
- interne Kommunikation (2)
- microblogging (2)
- special library (2)
- twitter (2)
- virtual radiography (2)
- Österreich (2)
- 3D models (1)
- 3D-Modelle (1)
- API (1)
- AR-Browser (1)
- ARIS (1)
- Absolvent (1)
- Absolvent*innenbefragung (1)
- Absolventenbefragung (1)
- Absolventenstudie (1)
- Abstract (1)
- Accessibility (1)
- AfD (1)
- Agilität (1)
- Agilität <Management> (1)
- Akademiker (1)
- Akte (1)
- Akzeptanz (1)
- Allgemeine Dokumentation (1)
- Alte Drucke (1)
- Alter (1)
- Alternative für Deutschland (1)
- Althochdeutsch (1)
- Analyse (1)
- Anforderungsprofil (1)
- Annotation (1)
- Anschlussheilbehandlung (1)
- Arbeitnehmerinteresse (1)
- Arbeitsbelastung (1)
- Arbeitsgemeinschaft der Kunst- und Museumsbibliotheken (1)
- Arbeitsgruppe (1)
- Arbeitsmarkt (1)
- Arbeitsmotivation (1)
- Arzneimittelinformationssystem (1)
- Arzt-Patienten-Gespräch (1)
- Association of College and Reference Libraries (1)
- Auskunft (1)
- Ausstellung (1)
- Autobewerter (1)
- Automatic Speech Recognition (ASR) (1)
- Automation (1)
- Automatische Spracherkennung (1)
- Automatisierte Programmbewertung (1)
- BASIC (1)
- BOBCATSSS (1)
- BRD <Begriff> (1)
- Bachelor (1)
- Bachelor's programme "library and information management" (1)
- Bachelorstudiengang (1)
- Bachelor’s degree program (1)
- Baden-Württemberg (1)
- Balanced Scorecard (1)
- Bauvorhaben (1)
- Benutzerforschung (1)
- Benutzerorientierung (1)
- Beratung (1)
- Bergmann-Michel, Ella (1)
- Berichterstattung (1)
- Berichtspflicht (1)
- Berufsanforderung (1)
- Berufsaussicht (1)
- Berufsfeld (1)
- Berufsfußball (1)
- Berufsverband (1)
- Beschleunigung (1)
- Bestandsmanagement (1)
- Betrieb (1)
- Betriebsaufspaltung (1)
- Betriebsübergang (1)
- Bewertung (1)
- Bewertungsaspekt (1)
- Bewertungsmaßstab (1)
- Bewertungsportale (1)
- Beziehungskapital (1)
- Bibliografische Beschreibung (1)
- Bibliografische Daten (1)
- Bibliothek 2.0 (1)
- Bibliotheksausbildung (1)
- Bibliotheksführung (1)
- Bibliotheksgesetz (1)
- Bibliotheksgesetzgebung (1)
- Bibliotheksleiter (1)
- Bibliotheksleiterin (1)
- Bibliotheksmanagement (1)
- Bibliotheksmarketing (1)
- Bibliotheksrecht (1)
- Bibliothekswebseite (1)
- Bilddatenbank (1)
- Bildersammlung (1)
- Bildersprache (1)
- Bildkommunikation (1)
- Bildpublizistik (1)
- Bildredaktion (1)
- Bildredaktionsforschung (1)
- Bildwirkung (1)
- Blackboard <Expertensystem> (1)
- Brand Activism (1)
- Braunschweig / Martino-Katharineum (1)
- Braunschweig / Martino-Katharineum / Bibliothek (1)
- Bubke, Karolin (1)
- Buchbesitz (1)
- Bürger (1)
- Bürgerkommunikation (1)
- CBR Express (1)
- CEO-Portraits (1)
- CMS (1)
- CRIS (1)
- CSR-RUG (1)
- Chatbot (1)
- Checkliste (1)
- China (1)
- Clubkultur (1)
- Clustering (1)
- Co-operation (1)
- Codex (1)
- Coding (1)
- Competence Measurement (1)
- Competence Model (1)
- Computational Thinking (1)
- Computerlinguistik (1)
- Computerspiel (1)
- Content Management (1)
- Content-Gestaltung (1)
- Content-Marketing (1)
- Content-Strategie (1)
- Contextualization (1)
- Cookie <Internet> (1)
- Credit Scoring (1)
- Critical Incident Technik (1)
- Current Research Information System (1)
- DSpace (1)
- Data Librarian (1)
- Data Mining (1)
- Datenanalyse (1)
- Datenbank (1)
- Datenbanksprache (1)
- Datenformat (1)
- Datenintegration (1)
- Datenmanagement (1)
- Datenmapping (1)
- Datenmodell (1)
- Datentransparenzverordnung (1)
- Demografischer Wandel (1)
- Denkmalpflege (1)
- Depression (1)
- Design (1)
- Design Thinking (1)
- Designtheorie (1)
- Determinanten (1)
- Deutscher Bibliothekartag (108. : 2019 : Leipzig) (1)
- Deutschland / Bundesamt für Strahlenschutz (1)
- Dewey-Dezimalklas (1)
- Dialog (1)
- Dialogsystem (1)
- Didaktik (1)
- Differenzanalyse (1)
- Digitale Bibliothek (1)
- Digitale Bildung (1)
- Digitale Verwaltung (1)
- Digitaler Nachlass (1)
- Discovery Service (1)
- Discovery-System (1)
- Diversifikation (1)
- Diversity (1)
- Dokumentarfilm (1)
- Dokumentenserver (1)
- Domain-specific Corpora (1)
- Domänen-Training (1)
- Dr. Holl (1)
- Drama (1)
- Drittmittel (1)
- Drittmittelförderung (1)
- Dublin Core (1)
- E - Assessment (1)
- ELIZA (1)
- ESTEEM (1)
- Edutainment (1)
- Einfluss (1)
- Eingliederung (1)
- Einstellung (1)
- Eisenschmelzen (1)
- Elaboration-Likelihood-Model (1)
- Electronic Government (1)
- Elektrofahrzeug (1)
- Elektronische Bibliothek (1)
- Empirische Forschung (1)
- Employer Branding (1)
- Enterprise 2.0 (1)
- Enterprise Search (1)
- Entstehung (1)
- Erfahrungsberichte (1)
- Erfahrungswissen (1)
- Erlebnisbericht (1)
- Erlebnisqualität (1)
- Ernährung (1)
- Erweiterte Realität <Informatik> (1)
- Erwerbung (1)
- Erziehung (1)
- Experience reports (1)
- Experiment (1)
- Experten (1)
- Extraversion (1)
- Extrinsische Motivation (1)
- FAQ (1)
- FC Schalke 04 (1)
- FIS (1)
- Fachhochschule (1)
- Fachhochschule Hannover (1)
- Fachreferat (1)
- Fahrbibliothek (1)
- Federal Office for Radiation Protection (Germany) (1)
- Fehlererkennung (1)
- Fernsehinterview (1)
- Festival (1)
- Filmarchiv (1)
- Filmmuseum (1)
- Finanzierung (1)
- Fingerprinting (1)
- Fitting (1)
- Flickr (1)
- Flüchtlinge (1)
- Formelhafte Textabschnitte (1)
- Formfindung (1)
- Forschung (1)
- Forschungsdateninfrastruktur (1)
- Forschungsdatenmanagement (1)
- Forschungsdatenzentrum (1)
- Forschungsfreundlicher Datenzugang (1)
- Forschungsinformation (1)
- Forschungsinformationen (1)
- Forschungsinformationssystem (1)
- Forschungsprojekt (1)
- Forschungssemester (1)
- Forschungswebseite (1)
- Fotocommunity (1)
- Fotosammlung (1)
- Fotowirkung (1)
- Fragebogen (1)
- Frame <Journalismus> (1)
- Framework (1)
- Framework for Information Literacy for Higher Education (1)
- Framing (1)
- Freie Universität (Berlin, West). Universitätsbibliothek (1)
- Functional Requirements for Bibliographic Records (1)
- Fußball-Kommunikation (1)
- GLAM (1)
- Gamification (1)
- Gaming (1)
- Gefällt mir-Button (1)
- Generation Jahrgang 1995-2010 (1)
- Generation Z (1)
- Gericht (1)
- German data transparency regulation (1)
- Germanistik (1)
- Geschichtswissenschaft (1)
- Geschlechtergerechte Sprache (1)
- Geschäftsführung (1)
- Gesellschaft (1)
- Gesetzliche Krankenversicherung (1)
- Gesprächsführung (1)
- Gestaltung (1)
- Gesunde Ernährung (1)
- Gesundheitsdaten (1)
- Gesundheitsinformationssystem (1)
- Gesundheitskommunikation (1)
- Gesundheitspolitik (1)
- Gesundheitswesen (1)
- Glaubwürdigkeit (1)
- Grappa (1)
- Großunternehmen (1)
- Guidelines (1)
- Gymnasium (1)
- HIV (1)
- HSU/ UniBw H (1)
- Hacker (1)
- Handlungsempfehlung (1)
- Handlungsempfehlungen (1)
- Hannover University of Applied Sciences and Arts (1)
- Hassrede (1)
- Hate Speech (1)
- Hearsay (1)
- Helmut-Schmidt-Universität (1)
- Herausgabe (1)
- Hierarchische Klassifikation (1)
- Hochschulausbildung (1)
- Hochschulbibliothek (1)
- Hochschulbibliotheken (1)
- Hochschuldidaktik (1)
- Hochschule für den Öffentlichen Dienst in Bayern (1)
- Hochschulpolitik (1)
- Hostile-Media-Effekt (1)
- IT Klassifikation (1)
- IT-Kompetenz (1)
- Identi.ca (1)
- Immobilien-PR (1)
- Implizites Wissen (1)
- Influence-of-Presumed-Media Influence-Approach (1)
- Influence-of-Presumed-Media-Influence-Approach (1)
- Influencerin (1)
- Information (1)
- Information Centre (1)
- Information Literacy (1)
- Information Professional (1)
- Informationsaustausch (1)
- Informationsdidaktik (1)
- Informationsfreiheit (1)
- Informationsgesellschaft (1)
- Informationsmanagement - berufsbegleitend (1)
- Informationsmanager (1)
- Informationssystem> (1)
- Informationstechnik (1)
- Informationswissenschaft (1)
- Infotainment (1)
- Inhalt (1)
- Inklusive Sprache (1)
- Innerbetriebliche Kommunikation (1)
- Innovation (1)
- Input-Output-Analyse (1)
- Instagram (1)
- Institutionelles Repositorium (1)
- Integriertes Informationssystem (1)
- Interne Informationseinrichtung (1)
- Interne Unternehmenskommunikation (1)
- Internetkriminalität (1)
- Internetpräsenz (1)
- Internetsicherheit (1)
- Interviewführung (1)
- Intrinsische Motivation (1)
- Invention (1)
- Java <Programmiersprache> (1)
- Joseph (1)
- Journalist (1)
- Journalistische Bildkommunikation (1)
- Juden (1)
- Judenverfolgung (1)
- Junge Film-Union (1)
- Juristische Bibliothek (1)
- KIRON (1)
- Kano-Methode (1)
- Kano-Modell (1)
- Katalog 2.0 (1)
- Katalogisierung (1)
- Kieselsäurereduktion (1)
- Kind (1)
- Kipp, Rudolf Werner (1)
- Klassifikation (1)
- Know-how-Transfer (1)
- Knowledge Worker (1)
- Knowledge transfer; Demographic change; Knowledge transfer methods; Demography; Recommended procedure; Check list (1)
- Koalitionsvertrag (1)
- Kollaboratives Arbeiten (1)
- Kommission für Fachreferatsarbeit (1)
- Kommunikations-Controlling (1)
- Kommunikationsgeschwindigkeit (1)
- Kommunikationspolitik (1)
- Kompetenzmessung (1)
- Kompetenzmodell (1)
- Konferenz (1)
- Kongress (1)
- Kontext (1)
- Kontextualisierung (1)
- Kontrolliertes Vokabular (1)
- Konzeption (1)
- Konzeptionslehre (1)
- Kraft-Kälte-Kopplung (1)
- Kraft-Wärme-Kopplung (1)
- Kreditscoring (1)
- Kriegsbeute (1)
- Kritik (1)
- Kultur (1)
- Kulturerbedaten (1)
- Kunde (1)
- Körperzufriedenheit (1)
- Künstlerische Form (1)
- LIS-Studium (1)
- Language Model Adaptation (1)
- Laufbahn (1)
- Laßberg, Joseph von (1)
- Lebenslanges Lernen (1)
- Lebensmittelbranche (1)
- Legierungselement (1)
- Lehre (1)
- Leibniz-Institut für Bildungsmedien, Georg-Eckert-Institut (1)
- Lernen (1)
- Lernende Bibliothek (1)
- Lernende Organisation (1)
- Lernort (1)
- Lessons Learned (1)
- Library (1)
- Library and Information Science study program (1)
- Like-Button (1)
- Lindauer Evangeliar (1)
- Linked Open Data (1)
- Literarischer Nachlass (1)
- Literaturbericht (1)
- Lizenzen (1)
- Luxus (1)
- Luxusmodemarketing (1)
- MIMIC III (1)
- Machbarkeitsstudie (1)
- Makerspace (1)
- Marika (1)
- Markenführung (1)
- Markenpolitik (1)
- Marketingstrategie (1)
- Medienbranche (1)
- Mediendidaktik (1)
- Medienwirtschaft (1)
- Mediothek (1)
- Medizingeschichte (1)
- Medizinische Bibliothek (1)
- Medizinische Dokumentation (1)
- Medizinische Hochschule Hannover. Bibliothek (1)
- Medizinische Informatik (1)
- Medizinische Versorgung (1)
- Messe (1)
- Messe <Wirtschaft> (1)
- Messestand (1)
- Messeveranstalter (1)
- Metadata (1)
- Metallurgie (1)
- Metaphernanalyse (1)
- Methode (1)
- Michel, Robert (1)
- Microblogging (1)
- Microlearning (1)
- Middleware (1)
- Mikrocomputer (1)
- Mikrolernen (1)
- Mimik (1)
- Misstrauen (1)
- Mitarbeiterbindung (1)
- Mitarbeitermanagement (1)
- Mitarbeiterzeitschrift (1)
- Mitarbeiterzufriedenheit (1)
- Mitbestimmung (1)
- Mitglieder (1)
- Mobile Anwendung (1)
- Mobile Bibliothek (1)
- Mobilmachung (1)
- Mode (1)
- Modell (1)
- Modemarketing (1)
- Monitoring (1)
- Montessori-Pädagogik (1)
- Moritz, Sachsen-Lauenburg, Herzog (1)
- Motivationstheorie (1)
- Motivattribution (1)
- Museum (1)
- Museumsbibliothek (1)
- Mutual Recognition Procedure (1)
- Männerkleidung (1)
- Nachhaltigkeitsberichterstattung (1)
- Nachrichtenfaktor (1)
- Nachrichtenwerttheorie (1)
- Nationalsozialismus (1)
- Neue Dienstleistungen (1)
- Neue Medien (1)
- Neuer Mitarbeiter (1)
- New Work (1)
- Next Generation Catalogues (1)
- NfE (1)
- Normdatei (1)
- Normdaten (1)
- Nutzerforschung (1)
- Nutzerzufriedenheit (1)
- Nutzungsmotive (1)
- OWL <Informatik> (1)
- Oberstufe (1)
- Objektverfolgung (1)
- Offene Hochschule Niedersachsen (1)
- Onboarding (1)
- Onleihe (1)
- Online-Befragung (1)
- Online-Gesundheitskommunikation (1)
- Online-Informationsverhalten (1)
- Online-Katalog (1)
- Online-Ressource (1)
- Onomastik (1)
- Ontologien (1)
- Open Acces (1)
- Open GLAM (1)
- Open Government (1)
- Open Innovation (1)
- Open access monitoring (1)
- Open-Access-Strategie (1)
- Open-Source-Softwarelösungen (1)
- Open-air-Festival (1)
- Organisation (1)
- Organisatorisches Lernen (1)
- Orthopädische Chirurgie (1)
- Ortsnamen (1)
- PDF <Dateiformat> (1)
- PDF/A (1)
- PEGIDA-Bewegung (1)
- PR-Konzept (1)
- PR-Maßnahmen (1)
- Parasoziale Beziehungen (1)
- Parasoziale Interaktion (1)
- Partei (1)
- Parzellierung (1)
- Patient satisfaction (1)
- Patientenzufriedenheit (1)
- Pegida (1)
- Personal Knowledge Management (1)
- Personalimage (1)
- Personalplanung (1)
- Personas (1)
- Personennamendatei <Werk> (1)
- Persönliches Wissensmanagement (1)
- Persönlichkeitspsychologie (1)
- Pflichtexemplar (1)
- Photographie (1)
- Picture Australia (1)
- Pierpont Morgan Library (1)
- Pierpont Morgan Library Ms 1 (1)
- Plagiat (1)
- Plug in (1)
- Plugin (1)
- Podcast (1)
- Politik (1)
- Politikjournalismus (1)
- Politische Kriminalität (1)
- Polizeiakademie (1)
- Pop-Up-Bibliothek (1)
- Portal <Internet> (1)
- PowerSim (1)
- Praxisbezug (1)
- Pressefreiheit (1)
- Privatheitsbewahrung (1)
- ProFormA-Aufgabenformat (1)
- Problem (1)
- Process analysis (1)
- Produktbewertung (1)
- Profifußball (1)
- Profilierung (1)
- Programm (1)
- Programmieren (1)
- Programmierplattform (1)
- Projektarbeit (1)
- Projektkommunikation (1)
- Provenienzforschung (1)
- Prozessanalyse (1)
- Prozessoptimierung (1)
- Präsentation (1)
- Psychische Belastung (1)
- Publikationsmonitoring (1)
- Publikationswesen (1)
- Publishing (1)
- Quadratischer-Rest-Code (1)
- Qualifikationsforschung (1)
- Qualitätsaudit (1)
- Qualitätsmanagement (1)
- Quereinstieg (1)
- RDF (1)
- RIS <Recht (1)
- Range Extender (1)
- Rassismus (1)
- Recherche (1)
- Rechtsdokumente (1)
- Rechtsinformation (1)
- Reduktion (1)
- Reference Service (1)
- Regulatory Affairs (1)
- Rehabilitand (1)
- Rehabilitation (1)
- Reichweitenverlängerer (1)
- Repertoire (1)
- Replizierbarkeit (1)
- Reproduzierbarkeit (1)
- Research Consultation (1)
- Research sabbatical (1)
- Resource Description and Access (1)
- Restitution <Kulturpolitik> (1)
- Retrodigitalisierung (1)
- Review sites (1)
- Richtlinie (1)
- Risiken (1)
- Routinedaten (1)
- Roving librarian (1)
- Rökk (1)
- Rückerstattung (1)
- SPARQL (1)
- SQL (1)
- Sachmittel (1)
- Sammlungsrichtlinie (1)
- Schalke 04 (1)
- Schattenbibliothek (1)
- Schema <Informatik> (1)
- Schlaganfall (1)
- Schlüsselfaktor (1)
- Schriftgut (1)
- Schriftlicher Nachlass (1)
- Schule (1)
- Schulung (1)
- Schönheitsideal (1)
- Schöpfungshöhe (1)
- Schüler (1)
- Segen (1)
- Seiteneinsteiger (1)
- Seiteneinsteigerin (1)
- Semantic Web, VIVO, Forschungsinformationssystem, Ontologie, Ontologie erweitern (1)
- Semantisches Datenmodell (1)
- Semantisches Netz (1)
- Seminarfach (1)
- Sicherheitskonzept (1)
- Silver Work (1)
- Skills shortage (1)
- Smartphone (1)
- Social Media Marketing (1)
- Social Media Strategie (1)
- Social Networking Sites (1)
- Social Scoring (1)
- Sowjetunion (1)
- Sozialdemokratische Partei Deutschlands (1)
- Soziale Netwerke (1)
- Sozialer Vergleich (1)
- Sozialer Vergleichsprozess (1)
- Sozialkreditsystem (1)
- Spezialbibliothekar (1)
- Spielkonzept (1)
- Sportkommunikation (1)
- Sportmarketing (1)
- Sprachmodell-Adaption (1)
- Sprengel Museum Hannover (1)
- Spätmittelalter (1)
- Stadt (1)
- Stadtgesellschaft (1)
- Stakeholder (1)
- Stakeholder-Management (1)
- Statistik (1)
- Stellenanzeigenanalyse (1)
- Strahlenschutz (1)
- Streustrahlung (1)
- Stroke unit (1)
- Stu (1)
- Student (1)
- Studiengang Bibliotheks- und Informationsmanagement (1)
- Studiengang Informationsmanagement berufsbegleitend (1)
- Stufenmodell (1)
- Stuttgart 21 (1)
- Synthetische Daten (1)
- Systembibliothekar (1)
- Szenario (1)
- TYPO3 (1)
- TYPO3 4.4 (1)
- Tagung (1)
- Tagungsbericht (1)
- Teaching Librarian (1)
- Technical Terminology (1)
- Technische Informationsbibliothek (TIB) (1)
- Terminologie (1)
- Terminologie-Extraktion (1)
- Terminology Extraction (1)
- The Commons (1)
- Theaterprogramme (1)
- Theaterstatistik (1)
- Therapieerfolg (1)
- Thesaurus (1)
- Tools (1)
- Trend (1)
- Turing-Test (1)
- Twitter <Softwareplattform> (1)
- Twitter-Kommunikation (1)
- Unfallchirurgie (1)
- Unpaywall (1)
- Unsicherheit (1)
- Unternehmensführung (1)
- Unternehmenskultur (1)
- Unternehmensreputation (1)
- Unternehmensweite Suche (1)
- Unterricht (1)
- Urheberrecht (1)
- VDB-Kommission für Fachreferatsarbeit (1)
- Variation (1)
- Veranstaltungsbranche (1)
- Verbraucher (1)
- Vereinte Nationen (1)
- Vergleichsanalyse (1)
- Verhandlung (1)
- Verordnung 1234/2008 (1)
- Vertrag (1)
- Vertrauen in Medien (1)
- Verwaltung (1)
- Veränderungsbereitschaft (1)
- Veränderungsprozess (1)
- Video (1)
- Video Abstract (1)
- Virtuelle Führung (1)
- Virtueller Auskunftsdienst (1)
- Visual Analytics (1)
- Visuelle Kommunikation (1)
- Wahlkampf (1)
- Wahrnehmungspsychologie (1)
- Web log (1)
- Web-Entwicklung (1)
- Web-Seite (1)
- Webentwicklung (1)
- Weizenbaum (1)
- Werkstatistik (1)
- Werkzeitschrift (1)
- Werkzeuge (1)
- Wertebasiertes Employer Branding (1)
- Wertschöpfung (1)
- Wertschöpfungsprozess (1)
- Wiener Hundesegen (1)
- Wikimedia Commons (1)
- Wirkung (1)
- Wissensarbeiter (1)
- Wissensbar (1)
- Wissensbasiertes System (1)
- Wissenschaft (1)
- Wissenschaftliche Bibliotheken (1)
- Wissenschaftliches Publizieren (1)
- Wissensextraktion (1)
- Wissenskarte (1)
- Wissenskultur (1)
- Wissensmanagement; Bevölkerungsentwicklung; Lebenslanges Lernen; Know-how Transfer; Demographie (1)
- Wissenstransfer (1)
- Wissenstransfer; Demografischer Wandel; Demographischer Wandel; Wissenstransfermethode; Demografie; Handlungsempfehlung; Checkliste (1)
- Wolfsburg / Kunstmuseum Wolfsburg (1)
- WordPress (1)
- Working Out Loud (1)
- World Wide Web 2.0 (1)
- XML (1)
- ZX 81 (1)
- Zeitstruktur (1)
- Zeitung (1)
- Zeitungsartikel (1)
- Zielgruppendefinition (1)
- Zitat (1)
- Zugang (1)
- Zukunft (1)
- Zukunftsfelder (1)
- Zusammengehörigkeit (1)
- academic libraries (1)
- administration library (1)
- administrative data (1)
- betriebliche Weiterbildung (1)
- carbon-satisfie (1)
- communication policy (1)
- divibib GmbH (1)
- documentation (1)
- dokumentenserver (1)
- e-Assessment (1)
- e-Government (1)
- eHealth (1)
- enterprise (1)
- extended range (1)
- filmgeschichte (1)
- future fields (1)
- gesellschaftliche Verantwortung (1)
- guided interview (1)
- healthdata (1)
- higher education (1)
- hochschulschrift (1)
- hochschulschriftenserver (1)
- human resources development (1)
- implizite Persönlichkeitstheorie (1)
- indexing (1)
- information broker (1)
- iron smelt (1)
- kino (1)
- knowledge management (1)
- knowledge organization (1)
- kohlenstoffgesättigt (1)
- korrigierende Handlungen (1)
- kulturelle Bildung (1)
- laufbahnbefähigung (1)
- legal library (1)
- librarian (1)
- library (1)
- library 2.0 (1)
- library and information science (1)
- micro-combined heat and power (1)
- mobile Bibliothek (1)
- mobile library (1)
- nachkriegsgeschichte (1)
- new media (1)
- occupational profile (1)
- online media (1)
- open access (1)
- open source repository solutions (1)
- orthopaedic surgery (1)
- part-time degree program (1)
- photo sharing (1)
- photography (1)
- politics (1)
- qualification (1)
- radiation protection (1)
- research data center (1)
- research information (1)
- research-friendly data access (1)
- scattered radiation (1)
- silicic acid reduction (1)
- social media (1)
- standardisierte Befragung (1)
- trauma surgery (1)
- trümmerfilm (1)
- university for civil service in Bavaria (1)
- virtX (1)
- wissenschaftliche Bibliotheken (1)
- Älterer Mensch (1)
- Änderung (1)
- Ästhetik (1)
- ÖNB, Cod. 552 (1)
- Öffentlicher Bücherschrank (1)
- Überwachung (1)
Institute
- Fakultät III - Medien, Information und Design (241) (remove)
Studien zeigen, dass Anhänger der PEGIDA-Bewegung die Medienberichterstattung als unangemessen wahrnehmen und ihr misstrauen. Diese Wahrnehmung und daraus resultierende kognitive, affektive und konative Konsequenzen wurden in einer standardisierten Online-Befragung untersucht (n= 800). Es zeigt sich, dass Anhänger der PEGIDA-Bewegung der Berichterstattung über PEGIDA mehr misstrauen als PEGIDA-Gegner. Diese Wahrnehmung wiederum hat politisch relevante Konsequenzen: Je stärker PEGIDA-Anhänger und neutral Eingestellte der Berichterstattung misstrauen, desto weniger Vertrauen bringen sie den Medien allgemein entgegen, desto unzufriedener sind sie mit der Demokratie in Deutschland und desto wütender sind sie auf die Berichterstattung. Die wütenden Reaktionen korrelieren mit einer Zustimmung zu radikalen Protestformen, was wiederum die Beteiligung an den Protestmärschen erhöht. Somit zeigen die Befunde, dass das Misstrauen in die Berichterstattung über PEGIDA auch über deren Anhängerkreis hinaus eng verbunden ist mit erodierendem Vertrauen in Medien und Politik sowie mit der Bereitschaft zu radikalen Protestformen.
Soziale Medien ermöglichen es ihren Nutzern besondere Beziehungen untereinander aufzubauen und zu vertiefen. Manche User bauen dabei eine weitreichende Followerschaft auf, die sogenannten Influencer. Die vorliegende Arbeit untersucht die Beziehung von Followern zu Influencer, indem der aktuelle Forschungsstand zu (trans-)parasozialen Beziehungen sowie gefühlter Interkonnektivität herangezogen wird. Mithilfe einer Online-Befragung werden die Auswirkungen einer intensiven parasozialen Beziehung zu Influencern auf verschiedene Erwartungsdimensionen untersucht. Die Ergebnisse werden vor dem Hintergrund der Theorie diskutiert und mögliche Forschungslücken herausgestellt.
Der Bericht bezieht sich auf ein Forschungssemester, das die Relevanz und Zukunft der Inhaltserschließung zum Gegenstand hatte. Er beschreibt den Verlauf des Semesters zwischen Wunsch und Wirklichkeit und erörtert Fehler, die in den verschiedenen Phasen des Projekts gemacht wurden. Aus der Beschreibung wird deutlich, dass Motivation, Leidenschaft und vor allem Spaß wichtige Voraussetzungen dafür sind, dass Forschung gelingt bzw. als gelungen erlebt werden kann.
Der Einzug der rechtspopulistischen und teilweise rechtsextremistischen Alternative für Deutschland in den Deutschen Bundestag, hat das politische Klima verändert und stellt auch den Journalismus vor neue Herausforderungen. Die vorliegende Arbeit untersucht, wie Politikjournalist*innen Fernsehinterviews mit AfD-Politiker*innen führen. Hierfür wurden leitfaden-basierte Experteninterviews mit neun Experten aus den Bereichen der politischen Interviewführung vor und hinter der Kamera sowie Seminaren zur Interviewführung mit Rechtspopulist*innen geführt.
Die Untersuchungsergebnisse werden mit Hilfe einer qualitativen Inhaltsanalyse in Anlehnung an Mayring ermittelt. Zentrale Ergebnisse dieser Arbeit sind, dass es zwar keiner grundsätzlich ‚spezifischen‘ Interviewführung bei AfD-Politiker*innen bedarf, die Vorbereitung darauf allerdings weitaus umfangreicher sein muss. Politikjournalist*innen müssen sich in Bereichen des Rechtsextremismus, der Rhetorik der Rechten und rechtspopulistischem Framing weiterbilden und auf Anfeindungen und Verleumdung von Fakten von AfD-Politiker*innen vorbereitet sein. Außerdem wird aus der Untersuchung deutlich, dass es beispielsweise einen großen Unterschied macht, ob Politikjournalist*innen AfD-Interviews vor oder hinter der
Kamera führen. Die Untersuchungsteilnehmer sind sich darin einig, dass durch die exorbitante, mediale Beobachtung und die gegensätzlichen Erwartungshaltungen der Öffentlichkeit, Politikjournalist*innen unter einem erhöhten Druck bei Interviews mit AfD-Politiker*innen stehen. Dadurch wird einem Fernsehinterview mit AfD-Politiker*innen eine Art Sonderstatus zugeschrieben und es hebt sich somit auch immer von Fernsehinterviews mit Politiker*innen anderer Parteien ab.
Die verpflichtende Nachhaltigkeitsberichterstattung ist auf dem Weg das Nachhaltigkeitsreporting von Unternehmen zu verändern. Eine wachsende Zahl an Unternehmen muss immer häufiger Informationen offenlegen, die sie vormals bewusst nicht publizierten. Einige Unternehmen könnten dies als ein Hindernis sehen, andere erkennen darin womöglich eine Chance für die Unternehmenskommunikation. Indem sie über gesetzlichen Mindestanforderungen hinaus publizieren und sich damit für eine umfassendere und transparentere Berichterstattung entscheiden, könnten Unternehmen von Profilierungsmöglichkeiten und Wettbewerbsvorteile profitieren. Das Ziel dieser Arbeit ist die Frage zu beantworten, welche Determinanten die freiwillige Offenlegung von Informationen, die über die gesetzlichen Mindestanforderungen der nichtfinanziellen Erklärung (NfE) hinausgehen, beeinflussen. Um die Forschungsfrage zu beantworten, wurde eine quantitative Inhaltsanalyse von 200 nach dem § 289b Handelsgesetzbuch (HGB) berichtspflichtigen Unternehmen durchgeführt. Hierzu wurden die nichtfinanziellen Erklärungen und weitere nachhaltigkeitsbezogene Informationen auf ihrer Unternehmenswebsite analysiert. Zudem wurde ein Offenlegungsscore konzipiert, um den Grad der zusätzlichen freiwilligen Offenlegung zu messen. Anschließend wurde untersucht, inwieweit Einflussfaktoren eine über die gesetzlichen Mindestanforderungen hinausgehende Offenlegung erklären können. Die Ergebnisse zeigen einen signifikanten Zusammenhang zwischen den Determinanten Unternehmensgröße, Berichtshistorie, Vorstandsgröße sowie dem Anteil ausländischer Vorstandsmitglieder und dem Offenlegungsgrad von freiwilligen zusätzlichen nichtfinanziellen Informationen. Hingegen konnte kein signifikanter Zusammenhang zwischen dem Offenlegungsgrad und den Determinanten Branchenzugehörigkeit, Kapitalmarktorientierung und Frauenanteil im Vorstand beobachtet werden.
Die vorliegende Arbeit gibt anhand statistischer Untersuchungen einen Einblick in die derzeitige Arbeitsmarktsituation für Spezialbibliothekare in Deutschland. Es wird untersucht, in welchem Umfang Spezialbibliotheken in deutschen Statistiken erfasst sind. Dabei werden auch Auswertungen hinsichtlich ihrer Bestandsgröße und Personalstellenzahl durchgeführt. Den Schwerpunkt der Arbeit bildet die Analyse von Stellenanzeigen, die Positionen in internen Informationseinrichtungen ausschreiben, im Hinblick auf verschiedene Aspekte. Diese statistischen Untersuchungen geben Aufschluss darüber, wie sich die Arbeitsmarktsituation für Beschäftigte in Spezialbibliotheken derzeit darstellt. Dabei werden einerseits quantitative Aussagen getroffen, die Rückschlüsse auf den Umfang des spezialbibliothekarischen Arbeitsmarktes zulassen. Andererseits erfolgt eine qualitative Analyse, indem die von Arbeitgebern gebotenen Beschäftigungsverhältnisse sowie die an zukünftige Stelleninhaber gestellten spezifischen Anforderungen hinsichtlich ihrer Qualifikation näher betrachtet werden.
Der Beitrag beschreibt die aktuellen Überlegungen zur Weiterentwicklung der informationswissenschaftlichen Studiengänge der Hochschule Hannover vor dem Hintergrund des laufenden Prozesses der Reakkreditierung. Zentrale Aspekte bilden hierbei die inhaltliche und strukturelle Weiterentwicklung des Curriculums vor dem Hintergrund der sich verändernden Bedürfnisse der Bibliotheken. Ebenfalls berücksichtigt werden verschiedene Formen der Kooperation mit der Bibliothekspraxis, hochschuldidaktische Überlegungen sowie die Einbindung der Studiengänge in die informationswissenschaftliche Forschungslandschaft.
Bibliotheken sind Lernorte. Der interne Organisationsaufbau von Bibliotheken weist hingegen bisher wenige Strukturen einer Lernenden Organisation auf. Um die Bereitstellung von Medien und Informationen für Bibliotheksnutzer aufrechtzuerhalten und stetig an deren Bedürfnissen auszurichten (z. B. im Kontext der fortschreitenden Digitalisierung), bedarf es eines gut ausgebildeten Bibliothekspersonals. Klassische Fortbildungskonzepte gehören ebenso dazu, wie der kontinuierliche, persönliche Lernprozess eines jeden Bibliotheksmitarbeiters. Die Methode „Working Out Loud“ kann eingesetzt werden, um diese persönlichen Fähigkeiten auszubauen und eine agile Arbeitsweise anzuregen. Daher wird überprüft, inwiefern Working Out Loud die Lernende Organisation unterstützen kann. Zunächst wird die Methode Working Out Loud und deren Anwendung bei Unternehmen vorgestellt. Dann werden die Kennzeichen von Lernenden Organisationen definiert und auf Bibliotheken angewandt. Angeschlossen wird eine Betrachtung des zwölf Wochenprogramms von Working Out Loud und deren Potential zur Unterstützung der Lernenden Bibliothek. Working Out Loud vermittelt Bibliotheksmitarbeitern durch gezielte Übungen eine offenere Arbeitseinstellung, die sie mit ihren Kollegen innerhalb und außerhalb der Bibliothek zu teilen lernen.
Der demografische Wandel wird in den nächsten Jahren große Auswirkungen auf die Gesellschaft und auch Unternehmen haben. Die vorliegende Arbeit untersucht, wie Unternehmen davon betroffen sein werden und wie den negativen Auswirkungen mit Hilfe von Wissens- und Demografiemanagement begegnet werden kann. Zunächst wird die Prognose der Bevölkerungsentwicklung der Bundesrepublik Deutschland bis zum Jahr 2060 vorgestellt. Anschließend folgt eine Skizzierung der Herausforderungen, denen sich Unternehmen stellen müssen. Dieses sind die Alterung der Belegschaft, der voraussichtliche Fachkräftemangel und das massive Ausscheiden von Mitarbeitern in den nächsten zehn bis fünfzehn Jahren. Die Arbeit beschreibt, welche Bedeutung Kompetenzmanagement, lebenslanges Lernen und Wissensmanagement bei der Bewältigung dieser Herausforderungen haben. Eine Befragung einiger Unternehmen rundet die gewonnenen Erkenntnisse ab. Den Abschluss bilden Handlungsempfehlungen in Hinsicht auf die Unternehmenskultur, das Personal- und Wissensmanagements und die Arbeitsgestaltung.