Kompetenzanforderungen für Informationsmanager in Bibliotheken 2010
- Die vorliegende Arbeit untersucht die Kompetenzanforderungen des aktuellen Arbeitsmarktes an Informationsmanager mit Bachelor-Abschluss. Dazu erfolgt eine statistische Erhebung von Stellenangeboten, die von Oktober 2008 bis einschließlich Mai 2010 über die bibliothekarische Diskussionsliste InetBib ausgeschrieben wurden. Nach Beschreibung der Auswertungselemente, interpretiert die Verfasserin die Ergebnisse zunächst quantitativ. Die aus den Ergebnissen gewonnenen Erkenntnisse bezüglich der Erwartungen des Arbeitsmarktes werden festgehalten und münden in einem Kompetenzprofil eines idealtypischen Informationsmanagers. In einem abschließenden Kapitel erarbeitet die Verfasserin unter Berücksichtigung der Untersuchungsergebnisse Empfehlungen für das Curriculum der Fachhochschule Hannover.
| Author: | Stephanie Löwensen |
|---|---|
| URN: | urn:nbn:de:bsz:960-opus-3263 |
| DOI: | https://doi.org/10.25968/opus-268 |
| Advisor: | Gudrun Behm-SteidelGND, Jutta BertramGND |
| Document Type: | Bachelor Thesis |
| Language: | German |
| Year of Completion: | 2010 |
| Publishing Institution: | Hochschule Hannover |
| Granting Institution: | Hochschule Hannover, Fakultät III - Medien, Information und Design |
| Release Date: | 2011/01/05 |
| GND Keyword: | Informationsmanager; Kompetenz; Bibliothek; Qualifikation; Anforderung; Informationsmanagement; Informationseinrichtung |
| Link to catalogue: | 642741360 |
| Institutes: | Fakultät III - Medien, Information und Design |
| DDC classes: | 020 Bibliotheks- und Informationswissenschaft |
| Licence (German): |  Creative Commons - Namensnennung-Nicht kommerziell-Keine Bearbeitung 3.0 |
